6月12日，慶陽市地震局召開全體干部職工會議，傳達學習市委辦轉(zhuǎn)發(fā)《省委辦公廳關(guān)于對脫貧攻堅工作中省財政廳和省人社廳不擔當不作為干部問責處理的通報》。

會議強調(diào)，《通報》中的案例就發(fā)生在我們身邊，雖然只是個性問題，但反映出了一些干部不擔當、不作為，及一些單位官僚主義、形式主義的問題，值得我們深思和引以為戒。全體干部職工要從案例中汲取教訓，做到自重、自省、自警、自律，切實轉(zhuǎn)變工作作風，才能避免類似問題的發(fā)生。

會議要求，全體干部職工要以《通報》中的問題為反面典型，汲取教訓，舉一反三，引以為戒，進一步提高政治站位，強化責任意識，勇于履職擔當。要按照機關(guān)“轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設年”活動的總體部署和具體工作要求，深入查找自身在作風等方面存在的問題，做到邊查邊改，即知即改。要嚴格遵守作風建設各項規(guī)定，遵守單位各項規(guī)章制度，嚴格考勤制度、請銷假制度，切實加強自我約束、自我監(jiān)督。要堅持以嚴字當頭，從小處著眼，細處入手，切實轉(zhuǎn)作風、補短板、強素質(zhì)，進一步加強和改進工作作風，提升工作效能、服務意識和服務水平，為打贏打好脫貧攻堅戰(zhàn)提供堅強的紀律作風保障。